自去年新“國九條”出臺以來，一年多次分紅 ，成為上市公司增強分紅穩定性 、持續性和可預期性的重要手段 。以滬市為例
，在經歷了2024年中期分紅“井噴 ”后，2025年的中期分紅再上新臺階
。

　　據上海證券報統計 ，截至8月30日，滬市公司已有406家（已剔除2家一季度分紅公司）上市公司公布半年報分紅方案
，分紅公司數量和分紅金額再創新高。值得一提的是，其中近六成公司連續兩年在半年報期間以“真金白銀
”回報投資者 ，滬市中期分紅漸成氣候 。

　　近六成公司連續兩年“派紅包”

　　據初步統計
，在上述406家公司中，有233家系連續兩年進行半年度分紅 ，占比高達58%
，其合計分紅金額為4884億元，占今年中期分紅總額近九成。同比來看 ，現金總額較去年同期增長1.6%
，形成穩中有升的良好分紅態勢
。

　　近年來，滬市公司積極響應“提質增效重回報 ”倡議 ，增強股東獲得感。隨著一批持續響應“中期分紅”的上市公司脫穎而出
，滬市中期分紅的穩定性
、可預期性也在不斷強化 。

　　整體來看，百億級分紅陣營再上臺階
。今年中期分紅超百億的公司中 ，包括中國移動、中國電信 、農業銀行等在內的7家公司分紅額同比增長。中國電信2025年半年度分紅165.81億元，同比增長8%
，分紅率（分紅額占當期凈利潤的比例）高達72.04% 。

　　產業龍頭凸顯“高分紅
”基因
。數據顯示，上述233家公司中 ，55家公司半年度現金分紅金額超5億元
，其中76%的公司分紅金額保持在上期水平或有所增加。例如，山東黃金、紫金礦業在上半年業績高增長的同時 ，半年度分紅額分別為8.05億元和58.47億元
，同比分別增長125%
、120%；而重組實施完畢的國泰海通也給出了26.27億元的半年度分紅計劃，同比增長96.7% 。

　　此外 ，滬市公司的現金分紅頻率也進一步提升
。除年報分紅“不缺席”外
，有26家公司去年半年報、三季報 、今年半年報都進行了分紅，積極踐行“一年多次 ”派發現金紅包。

　　記者關注到 ，去年多次分紅的中國西電
、平高電氣再次加入中期分紅隊伍 。受益于電網投資建設力度
，中國西電、平高電氣今年上半年業績分別同比增長30% 、24.6%
。穩健的業績增長也為公司分紅帶來底氣，兩家公司分別計劃分紅2.41億元
、2.55億元 ，同比增長34.3%、36.2%。

　　中期分紅隊伍持續擴容

　　值得關注的是，406家公司中
，除連續兩年均實施半年度分紅的公司外，剩余173家滬市公司則是在新“國九條
”提出“一年多次分紅”之后 ，首次在半年報期間進行分紅
，成為滬市公司中期分紅“擴圍 ”的主要力量 。

　　海爾智家在今年首次宣布中期分紅，分紅金額超25億元 ，占上半年歸母凈利潤的20.83%。藥明康德今年上半年歸屬于上市公司股東的凈利潤85.6億元
，同比增長101.92%
。公司7月29日宣布，擬向全體股東每10股派發現金紅利3.5元 ，共計派發現金紅利約10.03億元
，這也是該公司在年初已經進行首次特別分紅10億元的基礎上，首次推出中期分紅。

　　除了分紅隊伍“擴容
” ，中期分紅也呈現出分紅率創新高 、大額分紅頻現的特點 。

　　從分紅率來看
，2025年的中期現金分紅比例的平均值約為57.42%，較2024年中期分紅比例均值40.95%大幅增長
。此外 ，有14家公司分紅率超過100%，超五成的上市公司分紅率在30%-100%之間。

　　思維列控2025年上半年實現營業收入6.89億元
，同比增長23.35%；歸母凈利潤達3.04億元，同比增長59.76% 。公司擬向全體股東每股派發現金紅利2.1元 ，分紅總額8.01億元
，分紅率高達263.77%，超過100%
。

　　同樣 ，吉比特在去年半年報
、三季報分別派現3.23億元、1.44億元
，到今年半年報給出“10派66”的分紅方案，對應分紅總額4.74億元 ，同比增長46.7%
，分紅率為73.46%。

　　此外，滬市公司頻發大額“紅包 ”也凸顯了分紅誠意 。據統計 ，14家公司中期分紅金額超過百億元
，55家公司分紅金額超過10億元，中期分紅誠意十足
。

　　其中 ，三大運營商中期分紅表現亮眼。根據中國移動 、中國電信
、中國聯通披露的2025年中期利潤分配方案，三大運營商擬中期分紅總額合計超740億元 。其中
，中國移動中期分紅金額超540億元，為滬市最高
。公司表示 ，2025年全年以現金方式分配的利潤占當年股東應占利潤的比例較2024年進一步提升
，持續為股東創造更大價值。

（文章來源：上海證券報）